為落實(shí)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，滿足江山市事業(yè)單位對(duì)高層次緊缺人才的需求，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定開(kāi)展部分事業(yè)單位高層次緊缺人才校園招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘高層次緊缺專業(yè)技術(shù)人員10名（具體崗位、人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)附件1）。

二、招聘范圍及條件

（一）招聘范圍

面向普通高校2026年應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生。

（二）招聘條件

招考

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀(jì)律，品行端正，身心健康。

3.年齡18至30周歲（1994年11月至2007年11月期間出生），博士研究生年齡放寬到18至35周歲（1989年11月至2007年11月期間出生）。

機(jī)關(guān)單位

4.具有招聘崗位所需的資格條件。2026年國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆碩士研究生于2026年9月30日前取得畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)，應(yīng)屆博士研究生可放寬至2026年12月31日前取得。國(guó)（境）外高校畢業(yè)生于2025年9月30日至2026年9月30日間取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

三、招聘程序及辦法

貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)溆萌说臉?biāo)準(zhǔn)，按照以下程序進(jìn)行：

（一）發(fā)布公告

在江山市人民政府網(wǎng)政務(wù)公開(kāi)人力社保局事業(yè)單位招聘專欄及時(shí)發(fā)布招聘公告，網(wǎng)址：

2023年公務(wù)員擬聘

后續(xù)所有公布事項(xiàng)均在此網(wǎng)站公布。

（二）報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起。

網(wǎng)上報(bào)名填寫(xiě)《2026年江山市部分事業(yè)單位高層次緊缺人才校園招聘報(bào)名表》（附件2）發(fā)送至573520544@qq.com郵箱。報(bào)名審核通過(guò)的人員需攜帶相關(guān)材料到校園招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格確認(rèn)

本次招聘將參加部分高校校園招聘會(huì)，接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，

近期擬參加的高校校園招聘會(huì)場(chǎng)次：浙江大學(xué)，時(shí)間：2025年12月10日13:30--16:30，地點(diǎn)：浙江大學(xué)紫金港校區(qū)堯坤樓二樓招聘大廳。視招聘情況確定是否參加其他場(chǎng)次校園招聘，并另行公布。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格確認(rèn)所需攜帶材料：

（1）《2026年江山市部分事業(yè)單位高層次緊缺人才校園招聘報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件2）。

（2）身份證；本科、研究生階段的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（應(yīng)屆生提供畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書(shū)）；黨員（預(yù)備黨員）證明。

（3）學(xué)業(yè)成績(jī)表；各類榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)，以及能反映個(gè)人能力水平的相關(guān)材料等。

現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘者的資格條件進(jìn)行審查確認(rèn)，審查應(yīng)聘人員提交資料的真實(shí)性及是否符合應(yīng)聘崗位所需資格條件。應(yīng)聘人員提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)，一律取消聘用資格。

（三）面試

視現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格確認(rèn)人數(shù)，確定是否進(jìn)行兩輪面試。若進(jìn)行兩輪面試，按首輪面試成績(jī)從高到低不高于1:3比例進(jìn)入第二輪面試，首輪面試成績(jī)不帶入第二輪面試，第二輪面試成績(jī)?yōu)樽罱K面試成績(jī)。

面試重點(diǎn)考察報(bào)考人員綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、適崗能力、素質(zhì)潛能、職業(yè)道德等方面的能力及表現(xiàn)。面試合格分70分，未達(dá)到合格分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（四）考核體檢

按面試成績(jī)從高到低1:1確定考核體檢對(duì)象。

體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》和人社部、國(guó)家衛(wèi)健委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。

考核工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）文件要求，結(jié)合事業(yè)單位招聘的基本條件和用人單位招聘崗位要求的具體條件和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（五）公示聘用

上海公務(wù)員

擬聘用人員在江山市人民政府政務(wù)公開(kāi)人力社保局事業(yè)單位招聘專欄公示7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供報(bào)考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，取消聘用資格。

報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結(jié)論不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料的，取消聘用資格。

因放棄聘用或被取消聘用資格出現(xiàn)的人員空缺是否遞補(bǔ)，由組織人事部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況研究決定。

四、其他事項(xiàng)

（一）為保證引才質(zhì)量，在招聘過(guò)程中，視報(bào)名情況、生源質(zhì)量等情況，招聘單位有權(quán)對(duì)招聘計(jì)劃作出調(diào)整或取消。

（二）事業(yè)單位新聘用人員在江山市的最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

（三）未盡事宜由中共江山市委組織部、江山市人力資源和社會(huì)保障局共同研究決定。

咨詢電話：0570-4024720，手機(jī)：13757003296。

直屬事業(yè)單位

附件1：2026年江山市部分事業(yè)單位高層次緊缺人才校園招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2：2026年江山市部分事業(yè)單位高層次緊缺人才校園招聘報(bào)名表.doc

中共江山市委組織部

江山市人力資源和社會(huì)保障局

成績(jī)公告

2025年11月19日