為深入貫徹落實(shí)《教育強(qiáng)國(guó)建設(shè)規(guī)劃綱要(2024—2035年)》《國(guó)家銀齡教師行動(dòng)計(jì)劃》《關(guān)于開(kāi)展自治區(qū)銀齡講學(xué)計(jì)劃招募工作的通知》等文件精神,充分挖掘和發(fā)揮退休教師、行業(yè)企業(yè)退休技術(shù)技能人才的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步加強(qiáng)我校師資隊(duì)伍建設(shè),提升專(zhuān)業(yè)建設(shè)水平、教學(xué)質(zhì)量和科研創(chuàng)新能力,助力學(xué)校“創(chuàng)優(yōu)、爭(zhēng)高、升本”關(guān)鍵任務(wù)推進(jìn),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,現(xiàn)開(kāi)展2026年上半年銀齡教師招募工作,具體事宜公告如下。學(xué)校簡(jiǎn)介學(xué)校是博州唯一一所全日制普通高等院校,占地面積2051畝,總建筑面積33.57萬(wàn)平方米。設(shè)立有馬克思主義學(xué)院、衛(wèi)生健康學(xué)院、教育學(xué)院、交通學(xué)院、機(jī)電學(xué)院、旅游學(xué)院、商學(xué)院、信息工程學(xué)院、培訓(xùn)學(xué)院(職業(yè)技能鑒定所)、繼續(xù)教育學(xué)院等10個(gè)二級(jí)學(xué)院。開(kāi)設(shè)自動(dòng)化(4+0)、旅游管理(3+2)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易(3+2)等3個(gè)職本銜接專(zhuān)業(yè),旅游管理、新能源汽車(chē)技術(shù)、電子商務(wù)等67個(gè)中高職專(zhuān)業(yè)?,F(xiàn)有在校學(xué)生10591人,其中高職8458人,中職(含技工)2133人。教職工570人,湖北省援疆教師21人。學(xué)校分別在博樂(lè)邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)成立智能制造產(chǎn)業(yè)學(xué)院、在賽里木湖景區(qū)成立旅游學(xué)院,形成“一校三區(qū)”辦學(xué)格局。
招募計(jì)劃
2026年上半年計(jì)劃面向疆內(nèi)外公開(kāi)招募銀齡教師15名,重點(diǎn)支撐學(xué)校重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設(shè)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)指導(dǎo)、青年教師培養(yǎng)、產(chǎn)教融合深化等相關(guān)工作。詳見(jiàn)《博爾塔拉職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年上半年銀齡教師招募計(jì)劃表》(附件2),查閱及下載地址:博爾塔拉職業(yè)技術(shù)學(xué)院微信公眾號(hào)。
招募原則
公開(kāi)公平原則:公開(kāi)招募信息、流程及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),保障所有符合條件應(yīng)聘者平等競(jìng)爭(zhēng)。
自愿擇優(yōu)原則:尊重個(gè)人意愿,結(jié)合崗位需求與應(yīng)聘者綜合能力擇優(yōu)遴選。需求導(dǎo)向原則:緊扣學(xué)校專(zhuān)業(yè)建設(shè)和教學(xué)科研實(shí)際,確保招募人員與崗位高度匹配。
招募對(duì)象及條件
(一)招募對(duì)象
面向疆內(nèi)外公開(kāi)招募符合條件的退休人員,主要包括兩類(lèi):
四川公務(wù)員
1. 高等院校退休的專(zhuān)家學(xué)者、優(yōu)秀教師;2. 行業(yè)企業(yè)一線退休的技術(shù)技能人才(如技能大師、高級(jí)技師、行業(yè)技術(shù)能手、勞動(dòng)模范等)。
(二)基本條件
1. 政治可靠,師德高尚,愛(ài)崗敬業(yè),作風(fēng)扎實(shí),熱愛(ài)職業(yè)教育事業(yè),具備良好的思想品德和職業(yè)道德;2. 已按國(guó)家規(guī)定正式辦理退休手續(xù),年齡一般不超過(guò)65周歲(含);
3. 身體健康,能正常履行崗位職責(zé),需提供近3個(gè)月內(nèi)二級(jí)甲等及以上醫(yī)院出具的體檢合格報(bào)告(簽訂協(xié)議前提交);4. 具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具有碩士及以上學(xué)位,且具有副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或高級(jí)技師及以上職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),持有高校證;特級(jí)教師、教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師等優(yōu)先遴選;5. 服從學(xué)校工作安排,積極參與教育教學(xué)、教研科研等相關(guān)工作,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;6. 聘期兩年,能按商定協(xié)議完成聘期任務(wù)。7.急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才,年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬。崗位職責(zé)
1. 每學(xué)年承擔(dān)不少于120學(xué)時(shí)的學(xué)生課堂教學(xué)工作;
江西事業(yè)單位考試
2. 參與學(xué)院課程開(kāi)發(fā)、教學(xué)改革、校企合作、團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)教師申報(bào)自治區(qū)及以上各類(lèi)課題;3. 以“傳幫帶”方式指導(dǎo)3—5名青年教師開(kāi)展教學(xué)或科研工作,或指導(dǎo)1個(gè)教學(xué)/科研團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作,助力其申報(bào)省部級(jí)及以上教學(xué)科研項(xiàng)目或獎(jiǎng)項(xiàng);4. 參與學(xué)生培養(yǎng)工作,包括論文指導(dǎo)、學(xué)科競(jìng)賽或科研創(chuàng)新項(xiàng)目指導(dǎo)、學(xué)術(shù)研討與交流活動(dòng)組織等;5. 每學(xué)年組織開(kāi)展不少于2次面向全校的學(xué)術(shù)講座(報(bào)告)或教研活動(dòng);6. 參與學(xué)科及專(zhuān)業(yè)建設(shè)、人才培養(yǎng)、科研工作,推動(dòng)學(xué)校與其他院校及科研機(jī)構(gòu)的交流合作;7. 參與師資隊(duì)伍建設(shè),為學(xué)校推薦高層次創(chuàng)新型人才,支持人才引進(jìn)和儲(chǔ)備工作。
招募程序
(一)報(bào)名相關(guān)
1. 報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布之日起,2026年上半年招滿為止。
2. 報(bào)名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,應(yīng)聘者將報(bào)名材料壓縮打包發(fā)送至指定郵箱,郵件主題命名格式為“銀齡教師+姓名+意向崗位+聯(lián)系電話”郵箱地址:zpyx12345@126.com。
3. 報(bào)名材料:①《博爾塔拉職業(yè)技術(shù)學(xué)院銀齡講學(xué)計(jì)劃教師申請(qǐng)表》(附件1,提供電子版及蓋章掃描件);②本人身份證、退休證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)、職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證明材料掃描件;③個(gè)人簡(jiǎn)歷(含主要教學(xué)科研成果、工作經(jīng)歷等);④近3個(gè)月體檢報(bào)告掃描件(暫未取得的可在資格審核通過(guò)后補(bǔ)充提交)。(二)后續(xù)流程
1. 資格審核:學(xué)校對(duì)照招募條件和崗位需求,嚴(yán)格審核報(bào)名材料,審查結(jié)果通過(guò)電話/郵箱反饋告知;2. 面談遴選:采取線上或線下方式面談,重點(diǎn)考察應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)能力、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、崗位匹配度及溝通表達(dá)能力等;3. 公示聘用:根據(jù)遴選考核結(jié)果,經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘用人員名單,在學(xué)校微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日;公示無(wú)異議(或異議不成立)后,簽訂《銀齡講學(xué)計(jì)劃協(xié)議書(shū)》(兩年一簽),明確雙方權(quán)利義務(wù),聘用人員按約定時(shí)間到校報(bào)到上崗。
待遇保障
1. 薪酬待遇:稅前工資標(biāo)準(zhǔn)為教授(正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù))12萬(wàn)元/年、副教授(副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù))10萬(wàn)元/年,按月發(fā)放;入職或離校當(dāng)月未滿一個(gè)月的,按實(shí)際在校天數(shù)發(fā)放;具有博士學(xué)位的副教授,工資按教授標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
事業(yè)單位面試
2. 住房保障:提供校內(nèi)周轉(zhuǎn)公寓(配備基本生活設(shè)施);3. 交通補(bǔ)貼:每年報(bào)銷(xiāo)2次從常住地到學(xué)校所在地的往返交通費(fèi)(按學(xué)校差旅費(fèi)管理辦法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),不含行李托運(yùn)費(fèi));
4. 保險(xiǎn)保障:服務(wù)期間為其購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn);5. 成果激勵(lì):服務(wù)期間取得的教學(xué)科研成果,享受學(xué)校在職教師同等待遇;工作表現(xiàn)優(yōu)秀者,評(píng)優(yōu)表彰優(yōu)先考慮,并可按規(guī)定給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
管理與考核
日常管理:由對(duì)應(yīng)二級(jí)學(xué)院(部門(mén))負(fù)責(zé)工作安排與協(xié)調(diào),學(xué)校建立銀齡教師工作檔案,記錄工作情況及教學(xué)成果;銀齡教師需遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,服從工作安排,按時(shí)完成工作任務(wù)。
考核評(píng)價(jià):實(shí)行年度考核(每年年末開(kāi)展),圍繞崗位職責(zé)履行、工作任務(wù)完成質(zhì)量、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等情況綜合考核,考核結(jié)果分為“合格”“不合格”;考核合格者可按約定續(xù)聘,不合格者學(xué)校有權(quán)解除服務(wù)協(xié)議;對(duì)不履行協(xié)議、違反規(guī)章制度或因身體原因無(wú)法繼續(xù)工作的,及時(shí)解除協(xié)議。
其他說(shuō)明1. 本次招募工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、公正原則開(kāi)展,杜絕違規(guī)操作,接受社會(huì)監(jiān)督;2. 各二級(jí)學(xué)院(部門(mén))主動(dòng)對(duì)接銀齡教師,做好工作銜接和生活保障,為其開(kāi)展工作創(chuàng)造良好環(huán)境。
3. 本公告未盡事宜,按照國(guó)家及自治區(qū)相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行;本公告自發(fā)布之日起實(shí)施。
咨詢電話:
學(xué)校黨委組織部:0909-2327828
監(jiān)督電話:
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察處:0909-2261593
附件:
附件1:博爾塔拉職業(yè)技術(shù)學(xué)院銀齡講學(xué)計(jì)劃教師申請(qǐng)表.docx
附件2:博爾塔拉職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年上半年銀齡教師招募計(jì)劃表
博爾塔拉職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2026年1月30日

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