根據(jù)工作需要，金塔縣人民法院現(xiàn)面向社會公開招聘聘用制人員，具體內(nèi)容如下：

一、招聘職位

聘用制人員3名，其中書記員1名，司法警察2名(限男性)。

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二、招聘條件

(一)書記員1名

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵紀守法、品行端正;

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3.具有國家承認的大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

4.報考時年齡為18周歲以上、35周歲以下(1991年1月至2008年1月期間出生);

5.熟練運用office等辦公軟件;

6.同等條件下，有法律職業(yè)資格證書者或有從事速錄等工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

(二)司法警察2名

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵紀守法、品行端正;

3.具有國家承認的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

4.報考時年齡為18周歲以上、35周歲以下(1991年1月至2008年1月期間出生);

5.同等條件下，退伍軍人、警校畢業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

有下列情形的人員，不得報考：

1.曾受過刑事處罰或治安處罰的;

2.曾被開除公職或被人民法院、人民檢察院、公安局辭退的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

4.因違紀違法受到黨紀政務(wù)處分的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的;

7.在各級公務(wù)員考試或社會招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律的;

8.其他不適宜在人民法院工作的情形。

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三、招聘程序

本次招聘工作堅持公開、公正、擇優(yōu)的原則，嚴格按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、筆試、技能測試、體檢、考察政審和公示等程序進行。

(一)發(fā)布公告。通過金塔縣人民法院微信公眾號發(fā)布招聘公告。

(二)組織報名

1.時間：2026年1月21日—1月22日，上午8:30至12:00，下午14:30至18:00。

2.地點：金塔縣人民法院政治部辦公室(510)

3.要求：本次報名采取現(xiàn)場報名的方式，報名人員需填寫報名表(現(xiàn)場領(lǐng)取或附件下載)，同時提供以下材料：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書原件及復(fù)印件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線驗證的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;近期免冠二寸彩色照片2張;有相關(guān)工作經(jīng)驗者提供工作證明。凡報名所需材料提交不齊全的，不予報名。

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(三)資格審查。由金塔縣人民法院政治部組織人員對報名參加應(yīng)聘的人員進行資格審查。

(四)筆試。組織通過資格審查的人員，參加筆試。主要考查考生的法律基礎(chǔ)知識、時事政治等，筆試采用閉卷方式，滿分為100分。

(五)技能測試。參加筆試的所有考生均參加技能測試。技能測試分為電腦錄入看打和電腦錄入聽打兩部分，各50分，兩項合計100分。根據(jù)文字錄入速度、準確率等評分。(請考生自帶筆記本電腦)

(六)總成績確定?？偝煽?筆試×50%+技能測試×50%?？偝煽兊陀?0分，視為成績不合格，不得進入體檢。

(七)體能測試(應(yīng)聘司法警察崗)。主要考核應(yīng)聘人員是否具備適合該崗位的身體素質(zhì)，總成績前2名進入體能測試。體能測試項目及內(nèi)容參照《人民法院司法警察基本體能評分標準》《人民法院司法警察訓(xùn)練大綱》進行，凡應(yīng)測項目中任意一項不及格的，即為體能測評不及格，直接不予錄用。測試內(nèi)容：1000米跑、一分鐘俯臥撐、立定跳遠。測評標準：1000米跑5′25″合格、一分鐘俯臥撐24個合格、立定跳遠2.19米合格。體測不合格者，按照總成績從高到低的順序依次等額遞補，遞補只進行一次。

(八)體檢。根據(jù)考試成績，由高到低的順序，等額確定體檢人員名單。由縣法院組織體檢，體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自理。體檢不合格者，按照考試成績從高到低的順序依次等額遞補，遞補只進行一次。

(九)考察政審。體檢合格人員，確定為考察對象。由縣法院政治部抽調(diào)人員組成考察組，前往考察對象戶口所在社區(qū)(村委會)和公安派出所，對考察對象進行考察。

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(十)確定人選。對考察政審合格的人員，由縣法院政治部報請院黨組研究確定擬聘用人選。

(十一)公示。對擬聘用的人選按有關(guān)規(guī)定在縣法院微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。

事業(yè)單位

四、人員錄用及工資待遇

(一)簽訂合同。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響錄用的，按有關(guān)要求和程序辦理聘用手續(xù)。擬招聘對象試用期3個月，期滿合格的，簽訂正式勞動合同。

(二)工資待遇。試用期期間實行試用期工資，試用期滿經(jīng)考核合格，按照金塔縣人民法院相關(guān)規(guī)定確定薪資待遇。單位不提供住宿，建議在金塔縣城區(qū)有固定住所者報考。

五、紀律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加筆試、技能測試、體檢、報到等規(guī)定程序的，均視為自動放棄招聘資格。招聘實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀律的，一律取消考試、招聘資格。

本方案及其他未盡事宜由金塔縣人民法院負責(zé)解釋，咨詢電話：0937-4570558。

金塔縣人民法院

2026年1月20日

附件1：金塔縣人民法院聘用制人員報名表.doc

附件2：金塔縣人民法院招聘聘用制人員崗位計劃簡表.xlsx