商洛市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司成立于2005年6月,是商洛市政府(國資委)出資設(shè)立的市屬重點(diǎn)國有企業(yè),深耕城市建設(shè)領(lǐng)域多年,業(yè)務(wù)涵蓋城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共服務(wù)項(xiàng)目運(yùn)營、房地產(chǎn)開發(fā)、土地綜合開發(fā)等多個(gè)板塊,始終以“建設(shè)宜居商洛、服務(wù)城市發(fā)展”為使命,是推動(dòng)地方城鎮(zhèn)化建設(shè)的重要力量。根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展與業(yè)務(wù)需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘5名工作人員,具體公告如下:
一、招聘條件
1.基本條件
(1)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正;
(2)身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求;
(3)愛崗敬業(yè),作風(fēng)踏實(shí),服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事;
(4)具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
2.具有下列情形之一的,不接受報(bào)名
(1)曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;
(2)涉嫌違法、違紀(jì)、違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的;
(3)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;
(4)曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位開除的;
(5)違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)名應(yīng)聘的。
3.崗位所需資格條件
事業(yè)編考試
浙江公務(wù)員
(1)年齡要求:30周歲(含)以下為1994年8月1日(含)以后出生;35周歲(含)以下為1989年8月1日(含)以后出生。
(2)崗位其他具體任職資格條件見《商洛市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司2025年社會(huì)公開招聘崗位一覽表》。
二、招聘程序
本次招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格審查、筆試、測評(píng)、面試及資格復(fù)審、考察及體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行組織實(shí)施。
(一)發(fā)布公告
本次招聘公告通過商洛市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司官網(wǎng)及微信公眾號(hào)、智聯(lián)招聘官方網(wǎng)站發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2025年8月29日10:00-2025年9月7日22:00
2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式。簡歷一旦提交后,不得更改。
3.簡歷投遞方式:
①PC端報(bào)名網(wǎng)址投遞:https://d.gongzhao.work/
②手機(jī)掃描二維碼投遞:
4.報(bào)名注意事項(xiàng):
①應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,報(bào)名結(jié)束后應(yīng)聘人員不能再修改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員未按時(shí)提交資格審查所需材料、提交材料短缺且不能提供正當(dāng)理由的、提交材料造假或不能證明其經(jīng)歷等情況,視為資格審查不合格,取消本次應(yīng)聘資格。
②應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿于招聘工作全過程,既包括報(bào)名時(shí)的資格初審、面試前的資格復(fù)審,也包括公示及試用期期間任一環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報(bào)考要求條件不符時(shí),成績按無效處理,取消應(yīng)聘資格。已簽訂勞動(dòng)合同的,按照相關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
③招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃人數(shù)的比例不低于3:1,經(jīng)資格審查,如有未達(dá)到規(guī)定比例的崗位,則縮減或取消該類崗位招聘名額,詳情將在發(fā)布公告網(wǎng)站公布。
(三)筆試
1.按照招聘崗位要求、報(bào)名情況確定進(jìn)入筆試人員名單。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將以電話或短信方式通知本人,未通過者不再另行通知。
3.筆試試卷滿分為100分,低于60分的不得進(jìn)入面試,按60%計(jì)入總成績。
(四)測評(píng)
測評(píng)時(shí)間及具體要求將以電話、短信或郵件方式通知本人。
(五)面試及資格復(fù)審
1.筆試結(jié)束后,按3:1比例從筆試成績由高到低確定進(jìn)入面試人員名單,如出現(xiàn)筆試成績并列的情況,并列考生一并進(jìn)入面試。
2.面試主要考察思想政治素質(zhì)、分析問題及解決問題能力,語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)、舉止儀表等綜合素質(zhì)。面試滿分100分,按40%計(jì)入總成績。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將以電話或短信方式通知本人,未通過者不再另行通知。
4.面試結(jié)束后,按總成績(總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%)由高到低排序。若總成績并列時(shí),筆試成績高者排名列前。
(六)考察及體檢
1.面試結(jié)束后其他環(huán)節(jié)另行通知,包括但不限于考察及體檢。
2.根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績,按照1:1比例,通知擬聘用人員進(jìn)行考察及體檢。
3.考察及體檢具體要求以工作人員通知為準(zhǔn)。
4.考察堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn),注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察。
5.體檢參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
6.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)提交復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為主。若出現(xiàn)放棄體檢、體檢不合格者,將按照綜合成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ),并進(jìn)行體檢。
(七)公示
確定的擬聘用人員,經(jīng)確認(rèn)同意后,在商洛市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司官網(wǎng)及微信公眾號(hào)、此招聘頁面上(https://d.gongzhao.work/)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(八)聘用
1.公示未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,由人力資源部依法依規(guī)辦理聘用手續(xù),并將招聘結(jié)果報(bào)市國資委。擬聘用人員與公司依法簽訂《勞動(dòng)合同》。
2.擬聘用人員必須服從安排,超過規(guī)定時(shí)間未報(bào)到者,視為放棄聘用資格。
三、聘用方式及聘期
聘用方式均采用勞動(dòng)合同聘用制。設(shè)置六個(gè)月崗位試用期,聘期一般為三年,到期后根據(jù)工作評(píng)定情況,續(xù)約或解聘。
四、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抻?jì)算時(shí)間截止到2025年8月29日。
國企招聘
(二)嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作紀(jì)律,對(duì)凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員填報(bào)信息、提供資料不實(shí)的,一律取消應(yīng)聘資格、解除勞動(dòng)合同。
(三)本次招聘不收取任何費(fèi)用,不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙,避免經(jīng)濟(jì)損失。
(四)本次招聘由商洛市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司黨委辦公室全程監(jiān)督實(shí)施。
(五)聯(lián)系方式
咨詢電話:029-68596088轉(zhuǎn)85763或85766
咨詢時(shí)間:周一至周五9:00-12:00、14:00-18:00
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