萍鄉(xiāng)市五家國企(萍鄉(xiāng)市安農(nóng)食品集團有限公司、萍鄉(xiāng)市安農(nóng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限公司、萍鄉(xiāng)安農(nóng)甄選超市有限公司、江西省網(wǎng)約家政服務(wù)有限公司、萍鄉(xiāng)市健志供應(yīng)鏈管理有限公司,相關(guān)單位簡介可上網(wǎng)查詢)因事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會聯(lián)合招聘相關(guān)工作人員,經(jīng)研究,本次五家國企聯(lián)合招聘擬進行統(tǒng)一報名,統(tǒng)一筆試(機考)、統(tǒng)一面試的方式進行,工作地點均在萍鄉(xiāng)市,錄用后分別與五家國企單位簽訂勞動合同,具體招聘要求公告如下:
一、招聘崗位(詳見附件1)
五家國企招聘崗位共10個,擬招聘14人。具體如下:
1、萍鄉(xiāng)市安農(nóng)食品集團崗位3個(采購經(jīng)理+人力資源專員+ 儲備干部) ,擬招聘7人;
2、萍鄉(xiāng)市安農(nóng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)崗位2個(銷售總監(jiān)+會計),擬招聘2人;
3、萍鄉(xiāng)安農(nóng)甄選崗位2個(運營專員+會計),擬招聘2人;
4、江西省網(wǎng)約家政崗位2個(運營總監(jiān)+會計),擬招聘2人;
5、萍鄉(xiāng)市健志供應(yīng)鏈崗位1個(會計),擬招聘1人;
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),無任何違法犯罪記錄;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
4.具備招錄崗位要求的條件和工作能力。
(二)年齡、學(xué)歷、專業(yè)及其他條件
1.年齡。年齡計算時間截至2025年8月15日,例如:年齡35周歲及以下,即1989年8月15日以后出生。年齡40周歲及以下,即1984年8月15日以后出生。
2.學(xué)歷和專業(yè)。報名人員所學(xué)專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致并取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證、學(xué)位證。崗位招聘條件中的專業(yè)要求參照《專業(yè)目錄》(附件3),
3.工作經(jīng)歷。具有崗位所要求的全職工作經(jīng)歷,時間截至2025年8月15日。全日制學(xué)習(xí)期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險,均不視為工作經(jīng)歷。
4.資格證書。具有崗位要求的資格證書。
(三)具有下列情形之一的不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除黨籍、公職的;
2.受到黨紀政務(wù)處分,尚在影響期的或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的;
3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格、仍在禁考期內(nèi)的;
5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
6.報名人員若與所報崗位存在回避情形,須按規(guī)定實行回避。不得報考以下企業(yè)(含其所屬企業(yè))的崗位與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員,在該企業(yè)擔任領(lǐng)導(dǎo)成員或組織(人力資源)部門主要負責人的。
7.國家法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。
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三、招聘程序
網(wǎng)上報名-資格初審-筆試(機考)-資格復(fù)審-面試-體檢-背調(diào)-公示-聘用;
(一)招聘報名
(1)報名時間:即日起至2025年9月10日17:00。
(2)報名方式:
有意者,請登錄江西人才服務(wù)網(wǎng)(https://www.jxrcfw.com)首頁“招考專欄”,查看“萍鄉(xiāng)市五家國企2025年聯(lián)合專場招聘公告”,網(wǎng)上注冊簡歷后,點擊“報名入口”進行報名,資格審查通過后,進行網(wǎng)上繳費,標準為每人50元,繳費成功則視為報名成功。
(3)報名時應(yīng)提交的資料
考生報名前,請?zhí)崆皞浜靡韵聢竺Y料上傳至報名系統(tǒng):
(1)專用報名表:本人手寫簽名的《***公司應(yīng)聘報名表》(貼近期一寸免冠照片)(見附件2);
直屬事業(yè)單位
(2)身份證:有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面);
(3)學(xué)歷學(xué)位證明:招聘信息“專業(yè)要求”的全日制專科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書、帶二維碼有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》,國(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》或《港澳學(xué)歷學(xué)位認證書》。
(4)工作經(jīng)歷證明:招聘信息“技術(shù)要求”有工作經(jīng)歷的崗位,須提供社保繳費證明(或工資流水)和對應(yīng)的勞動合同(聘用合同或工作經(jīng)歷證明),工作年限終算時間為2025年8月15日;
(5)職稱證書等材料:符合所應(yīng)聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料的掃描件,如職稱證書掃描件、黨組織關(guān)系所在地出具的加蓋公章的中共黨員證明(開具時間在2025年8月以后);
(6)其他材料:業(yè)績、獲獎等證明材料可自愿提供;
(4)報名注意事項:
1、本次招聘報名每人僅限報考1個崗位,多報重報視為無效報名,請應(yīng)聘人員仔細閱讀招聘崗位的條件及要求,謹慎選擇報考崗位。
2、報考人員對所提交的信息和材料真實性負責,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消其考試資格或聘用資格。
3、后續(xù)筆試、面試及相關(guān)事宜請及時關(guān)注該網(wǎng)站通知或短信通知。
4、因達不到開考比例的,相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或取消該崗位,被取消的崗位考生可退回已繳筆試考試費,因個人原因棄考的,報名費不予退回。
(二)資格審查
資格審查分為兩個階段。
(1)資格初審。報名之日起至2025年9月10日17:00對報名人員資格進行初審,報名人員可通過報名端口自行查詢資格初審結(jié)果。
(2)資格復(fù)審。通過筆試入闈面試的人員需現(xiàn)場進行資格復(fù)審,具體時間及要求見資格復(fù)審?fù)ㄖ?。資格復(fù)審主要對報名所要求的相關(guān)資料進行復(fù)查和真實性核查,資格復(fù)審?fù)ㄟ^后,方可進入面試環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿整個招聘過程,任何環(huán)節(jié)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與招聘崗位要求不符的,一經(jīng)查實取消應(yīng)聘資格。
(三)筆試(機考)
1、筆試方式:采用機考方式進行,滿分100分,時間180分鐘。崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例不低于1:5方可開考;如遇開考比例達不到1:5,用人單位將對外公告,就開考比例進行調(diào)整,或者取消崗位招聘計劃,或按比例核減崗位招聘計劃數(shù)。
2.筆試內(nèi)容:主要考核基本知識、專業(yè)知識、公文寫作及分析問題和解決問題的能力。
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3.筆試時間地點:具體以準考證為準。
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4.筆試(機考)結(jié)束后,從高分到低分的順序,按照1:3的比例確定進入面試入闈人選,如遇末位同分情況,一并進入面試。面試前進行現(xiàn)場資格審查,不通過者不予面試。
(四)面試:
1、面試形式:本次面試采用半結(jié)構(gòu)化形式進行。每位考生的結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)時長不得超過 15 分鐘,考官提問環(huán)節(jié)不設(shè)固定時間限制。
2、面試時間地點:具體以準考證為準
3、面試成績按百分制計,采取“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。面試成績須達到面試分數(shù)線(75分)方可入闈,如崗位無人滿足面試分數(shù)線,則核銷該崗位。
4、進入面試環(huán)節(jié)自動放棄的,可按筆試成績從高到低的順序遞補一次。
(五)總成績計算
面試結(jié)束后,其中,儲備干部崗位按機考成績40%+面試成績60%合成總成績,其他崗位按機考成績50%+面試成績50%合成總成績,采取“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。總成績從高分到低分的順序,按照招聘人數(shù)確定進入體檢人員。如遇末位同分情況,可先后按面試成績高者、筆試成績高者進行確定體檢對象,如面試、筆試成績均一樣,則按學(xué)歷、工作年限的順序確定。
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(六)體檢
根據(jù)總成績從高到低排名,按崗位招聘計劃數(shù)等比例確定入闈體檢人員??偝煽兿嗤?,按面試成績排序。體檢須在三甲醫(yī)院進行,未按時體檢人員或因本人原因無法完成體檢全部項目的人員,視為自動放棄。體檢不合格、未參加體檢或放棄入職所產(chǎn)生的缺額,進行崗位遞補一次。體檢費用由體檢對象自理。體檢時間地點:另行通知。
(七)背調(diào)
根據(jù)擬聘工作崗位情況確定考察或背景調(diào)查人選,主要調(diào)查擬聘用人員個人工作履歷、親屬情況、個人征信、有無違法違規(guī)違紀等情況,應(yīng)屆生應(yīng)對其在校表現(xiàn)進行考察或背景調(diào)查。若經(jīng)考察或背景調(diào)查,沒有合適的擬聘人員,可取消此崗位錄用計劃。
(八)公示和聘用
背調(diào)結(jié)果提交招聘單位領(lǐng)導(dǎo)小組討論、研究,確定擬聘用人選,并在江西人才服務(wù)網(wǎng)上進行公示5個工作日。
經(jīng)公示無異議后,依法依規(guī)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。簽訂聘用合同后進入為期6個月的試用期,試用期間發(fā)放試用期工資。試用期滿,由本公司組織考核,考核合格者予以正式聘用。若擬錄用人員在試用期內(nèi)經(jīng)考核不合格,本單位將依法解除勞動合同不予繼續(xù)聘用。
(九)其他
本次考試總成績,招聘單位將保留6個月。若6個月內(nèi)出現(xiàn)擬聘用人員試用期不合格或自動離職的情況,將從保留的成績名單中擇優(yōu)補錄新成員。
十、紀律與監(jiān)督
(1)對弄虛作假、違反考試紀律的考生,視情節(jié)輕重分別給予取消考試資格、取消聘用資格、兩年內(nèi)不得報考本單位等處罰。
(2)本單位工作人員應(yīng)嚴守工作紀律,秉公辦事,實行公務(wù)回避,并主動接受社會各方面監(jiān)督,嚴禁任何人以任何形式謀取私利,對查證屬實違反招聘工作人員,視情節(jié)輕重給予黨紀政紀處分。
(3)監(jiān)督電話
萍鄉(xiāng)市五家國企聯(lián)合招聘統(tǒng)一監(jiān)督電話:0799--6826299
報名咨詢電話:0791-86371579(江西人才)
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢:86100229(江西人才)
2025年8月15日
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