根據(jù)工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，宜賓市城鄉(xiāng)道路運輸事務中心公開招聘2名編外人員從事道路運輸事務性工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象

符合本公告報名條件的人員均可報名。

二、招聘條件

(一)報名條件

1.具有中華人民共和國國籍;擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

2.崗位條件：年齡40周歲以下(計算時間以報名截止時間為止)，大專及以上學歷，能夠熟練使用電腦設(shè)備和常用辦公軟件，具備一定的文字寫作能力、語言表達能力及組織協(xié)調(diào)能力;身心健康，服從管理，具有較強的工作執(zhí)行力、適應能力和抗壓能力。有機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位從事事務性工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

安徽事業(yè)單位考試

寧夏事業(yè)單位考試就上云職公招

(二)凡有下列情形之一的，不得報考

1.曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

廣東公務員

2.編造、散布有損國家聲譽的言論或者信息，反對黨的理論和路線方針政策，違反國家法律法規(guī)的;

3.曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

4.有吸毒史的;

5.曾被行政拘留、司法拘留的;

6.因違法違紀行為被開除、辭退或正在接受相關(guān)部門調(diào)查的;

7.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用的;

8.提供虛假個人證明資料或者有較為嚴重個人不良信用記錄的;

9.違反其他有關(guān)規(guī)定不符合聘用條件的;

10.其他不適合從事道路運輸事務性崗位工作的。

三、招聘程序

事業(yè)單位招聘考試

(一)信息發(fā)布

本次招聘信息通過中國三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)向社會公開發(fā)布。

(二)報名和資格審查

1.報名。凡是符合條件者均可報名。報名人員于2025年5月29日下午14:00—18:00，2025年5月30日上午9:00—12:00，在宜賓市城鄉(xiāng)道路運輸事務中心黨群工作辦公室(宜賓市翠屏區(qū)匡時街64號二樓204號)報名。報名時須本人到場填寫《宜賓市城鄉(xiāng)道路運輸事務中心公開招聘編外人員報名表》《承諾書》，并提供本人有效身份證、學歷證書(本科以上者還需提供學位證書)、《中國高等教育學生信息網(wǎng)教育部學籍在線驗證報告》和其它有關(guān)證明材料原件及復印件(原件審查后退還本人)1份，近期2寸白底免冠照片2張。

2.資格審查：本單位對報考者是否符合招聘崗位資格條件進行審核。報名人員在報名、資格審核中，提供虛假材料的，在招聘過程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格。

3.開考比例：公開招聘崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例原則上不低于1:3。達不到開考比例的，經(jīng)本單位研究后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例。

(三)考試

考試項目分為筆試和面試。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?？荚嚳偝煽兒细穹譃?0分，低于60分不予錄用。

1.筆試：資格審查合格的報考人員進入筆試，筆試分值為100分。

2.面試：根據(jù)考生筆試成績，按照5:1的面試比例，由高分到低分依次確定進入面試的人員名單。筆試有違規(guī)違紀情況或有缺考、零分科目的考生，不得進入面試。擬進入面試的最后一名筆試成績相同的，并列人員一并進入面試。進入面試的人數(shù)達不到錄用名額5倍的，符合條件的筆試人員全部進入面試環(huán)節(jié)。面試分值為100分。

3.考試安排：考試地點在宜賓市城鄉(xiāng)道路運輸事務中心二樓會議室，考試時間為2025年6月5日上午9：30起?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)成績由高到低確定錄用對象;單位根據(jù)崗位要求，按照人崗相適原則，等額確定體檢人選,并電話通知本人?？荚嚦煽兺ㄟ^中國三江人才網(wǎng)

(https://www.ybrc128.com/)向社會公開發(fā)布。

(四)體檢

體檢在本市范圍內(nèi)具有體檢資質(zhì)的縣級及以上醫(yī)療機構(gòu)進行入職體檢。體檢費用自理。因體檢不合格或考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，可依次遞補。

(五)考察

考察內(nèi)容包括考生個人征信證明和公安部門出具的無犯罪記錄證明?？疾臁Ⅲw檢不合格或放棄聘用資格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，以總成績從高分到低分依次遞補。

(六)試用

試用期為一個月。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額，由本單位決定是否遞補。

四、工資待遇。

(一)執(zhí)行宜賓市機關(guān)事業(yè)單位聘用人員包干經(jīng)費標準為45600元/年(含“五險一金”單位應繳部分)，試用期間工資按此標準執(zhí)行;若有關(guān)規(guī)定標準調(diào)整，按新標準執(zhí)行;簽訂合同后購買“五險一金”。

(二)按規(guī)定享受出差補助、帶薪年休假、年度健康體檢、職工食堂等福利待遇;若有新標準或新規(guī)定，按新標準或新規(guī)定執(zhí)行。

五、紀律監(jiān)督

本次公開招聘遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格遵守組織人事相關(guān)紀律，本單位紀檢委員全程參與。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實，取消其考試資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

六、其它事項

(一)凡在規(guī)定時間內(nèi)，未參加筆試、面試、體檢、考察政審或報到的，均視為自動棄權(quán);考試當天，考生應提前十五分鐘到達考場簽到，考試期間自覺維護考試秩序。

(二)報考人員需確保聯(lián)系方式正確、暢通。因報考人員聯(lián)系電話留錯或聯(lián)系電話不暢通等，導致其未能參加筆試、面試、體檢、考察政審、聘用等，責任由考生自負。

(三)招聘中，除正式聘用的人員，另按照自愿原則將總成績在合格線以上的人員列為遞補人選。正式聘用人員出現(xiàn)辭職、解聘等情況，產(chǎn)生新的空缺數(shù)后(招聘結(jié)束一年內(nèi))，本單位將根據(jù)實際工作需要等情況，從遞補人員中從高分到低分遞補聘用。請有意愿的考生務必保持通信暢通，否則因通訊問題(如報考者填錯聯(lián)系電話號碼、聯(lián)系電話無通訊信息、欠費停機等)聯(lián)系不上的，不納入遞補范圍。

(四)本次公開招聘職位(崗位)的具體條件，由宜賓市城鄉(xiāng)道路運輸事務中心負責解釋。

咨詢電話：0831—8203914。