為進(jìn)一步提高社會(huì)治安防控能力，加強(qiáng)公安警務(wù)輔助人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《新疆維吾爾自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等有關(guān)規(guī)定，吐魯番市高昌區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘第二批警務(wù)輔助人員165人(不具備公務(wù)員、人民警察、事業(yè)編制人員身份)，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(三)具有良好的思想素質(zhì)和道德品行。

(四)具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(五)年滿18周歲及以上，30周歲及以下(2007年12月7日(含)前1994年12月7日(含)后出生)，退伍軍人年齡放寬至35周歲，吐魯番市公安局高昌區(qū)分局協(xié)警年齡放寬至45周歲及以下。

(六)具有大專及以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的工作能力;退伍軍人、吐魯番市公安局高昌區(qū)分局協(xié)警學(xué)歷放寬至高中、中專學(xué)歷。

(七)崗位所需要的其他條件。

具有下列情形之一的，不在此次招聘范圍：

1.曾被追究刑事責(zé)任或者被刑事立案尚未結(jié)案的。

2022年事業(yè)單位考試

2.曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違法被辭退、解除勞動(dòng)合同的，受黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿的。

3.吐魯番市公安機(jī)關(guān)在職警務(wù)輔助人員或從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的。

4.曾在高昌區(qū)分局從事警務(wù)輔助工作解除勞動(dòng)合同的。

5.被依法列為失信懲戒對(duì)象的。

6.以個(gè)人名義經(jīng)商辦企業(yè)或與他人合伙經(jīng)營(yíng)，尚未注銷或轉(zhuǎn)讓仍在經(jīng)營(yíng)的，有未了債務(wù)糾紛的。

7.國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

報(bào)考者不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

二、時(shí)間安排

(一)報(bào)名時(shí)間

2025年12月8日16：30--2025年12月15日18：00

(二)筆試時(shí)間

通過(guò)“平安火洲”微信公眾號(hào)發(fā)布。

三、招聘程序

按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、資格審查、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘公告在中國(guó)新疆人才(http://www.xjrc365.com)、吐魯番市高昌區(qū)人民政府網(wǎng)(http://gcq.tlf.gov.cn)、“平安火洲”微信公眾號(hào)發(fā)布。

(二)報(bào)名方式及相關(guān)費(fèi)用

1.報(bào)名方式。報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員除特殊情況外，所有報(bào)名都需通過(guò)中國(guó)新疆人才網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

2.具體方法。登陸中國(guó)新疆人才網(wǎng)(http://www.xjrc365.com)。請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘公告及《吐魯番市高昌區(qū)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘第二批警務(wù)輔助人員崗位表》(附件1)中相關(guān)要求，結(jié)合自身?xiàng)l件，符合條件的人員如實(shí)填寫報(bào)考信息，按要求上傳相關(guān)證件及其他材料掃描件(上傳本人1寸近期免冠彩色照片、身份證原件、畢業(yè)證書原件、學(xué)位證書原件、有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、退伍證原件)?？忌３蛛娫挄惩?，每人僅限報(bào)考1個(gè)崗位，報(bào)名成功后不得更改。

3.相關(guān)費(fèi)用。本次考試現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)，其中報(bào)名費(fèi)15元，筆試費(fèi)40元，面試費(fèi)40元，由參加相應(yīng)測(cè)試環(huán)節(jié)應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。報(bào)名審核通過(guò)后，到吐魯番市公安局高昌區(qū)分局現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)(繳費(fèi)時(shí)攜帶報(bào)名表，繳費(fèi)截止日期：2025年12月16日18：00)。

(三)筆試

1.報(bào)名合格人員于2025年12月19日12：00至12月20日17：00期間通過(guò)“平安火洲”微信公眾號(hào)自行下載打印準(zhǔn)考證。

注意事項(xiàng)及有關(guān)要求：考生需攜帶本人有效期內(nèi)的身份證或臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證等證件按時(shí)參加筆試。

2.筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試》，主要為時(shí)事政治、公安基礎(chǔ)知識(shí)、鑄牢中華民族共同體意識(shí)等內(nèi)容，滿分為100分。根據(jù)筆試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線并通過(guò)“平安火洲”微信公眾號(hào)發(fā)布，考生未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.英烈、烈士遺屬、英模子女及遺屬、因公犧牲軍人、人民警察和輔警遺屬筆試成績(jī)加10分;在吐魯番市公安局高昌區(qū)分局有協(xié)警工作經(jīng)歷且考核合格的加10分。

符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分。符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在資格審查時(shí)提供相關(guān)證明材料。

因個(gè)人填報(bào)信息錯(cuò)誤導(dǎo)致符合加分條件未加分的，不予加分;不符合加分條件的，加分且入闈體能測(cè)試的，取消加分并重新排名。

(四)資格審查

資格審查由吐魯番市公安局高昌區(qū)分局實(shí)施。資格審查采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行，結(jié)合崗位條件，逐一對(duì)考生的身份、學(xué)歷等相關(guān)信息進(jìn)行審核。筆試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)，資格審查合格者進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。

進(jìn)入資格審查人員需持資格審查表、準(zhǔn)考證、身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證、在職協(xié)警證明、有效學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表、個(gè)人征信報(bào)告、社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)單、電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照查詢報(bào)告和招考崗位需要的其他證件原件及復(fù)印件進(jìn)行資格審查。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等情形的，一律取消其入職資格，情節(jié)嚴(yán)重、性質(zhì)惡劣的，按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

資格審查地點(diǎn)：吐魯番市公安局高昌區(qū)分局。

(五)體能測(cè)試

1.資格審查合格人員入闈體能測(cè)試。在吐魯番市高昌區(qū)設(shè)置體能測(cè)試場(chǎng)地，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2.體能測(cè)試人員攜帶有效期內(nèi)的身份證或臨時(shí)身份證明、筆試準(zhǔn)考證參加體能測(cè)試。體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》等規(guī)定執(zhí)行，共設(shè)三個(gè)項(xiàng)目，具體為10米×4折返跑、縱跳摸高、1000米跑(女性800米)，體能項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)為合格，其中一項(xiàng)及以上不達(dá)標(biāo)為不合格。體能測(cè)試現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行封閉管理，按單向流程進(jìn)行。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，考生如有缺考、違紀(jì)或者成績(jī)不合格情況的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，同時(shí)進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

(六)面試

1.面試要求

體能測(cè)試合格人員，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的原則，按照招聘崗位及人數(shù)1:3的比例，確定入闈面試人員。招聘崗位及人數(shù)不足1:3的崗位，按實(shí)際人數(shù)入闈面試，并發(fā)放面試通知單。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，在吐魯番市高昌區(qū)設(shè)置面試考場(chǎng)，時(shí)間及地點(diǎn)以面試通知單為準(zhǔn)。

參加面試的考生須攜帶身份證、準(zhǔn)考證、面試通知單，在正式面試開(kāi)始前60分鐘到達(dá)指定的面試地點(diǎn)集中。面試期間，對(duì)面試人員進(jìn)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。面試正式開(kāi)始后未到達(dá)候考地點(diǎn)的考生，視為自動(dòng)放棄。

2.成績(jī)發(fā)布

(1)面試總分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績(jī)合格者進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

(2)筆試、面試總成績(jī)于當(dāng)日面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

3.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位筆試、面試總成績(jī)相同者，筆試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(七)體檢

根據(jù)從高分到低分的原則，按照招聘崗位及人數(shù)1:1的比例，確定入闈體檢人員。由吐魯番市公安局高昌區(qū)分局組織實(shí)施體檢工作。

體檢在高昌區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，須在3日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)體檢組織實(shí)施部門同意后，到另行指定的綜合醫(yī)院復(fù)查一次，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢(復(fù)查)費(fèi)用由參加體檢(復(fù)檢)人員自行承擔(dān)。體檢不合格(或放棄)人員不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(八)考察

考察由吐魯番市公安局高昌區(qū)分局參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法(試行)》等規(guī)定執(zhí)行?？疾鞈?yīng)當(dāng)組建不少于2人的考察組。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員是否存在不得招聘為輔警的情形?？疾鞈?yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正?？疾旖M織實(shí)施單位應(yīng)據(jù)實(shí)寫出考察材料，指導(dǎo)考生填寫《政治考察表》。考察應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聽(tīng)取學(xué)校相關(guān)組織意見(jiàn)，考察其他人員應(yīng)聽(tīng)取居住地街道和轄區(qū)派出所意見(jiàn)，考察已參加工作人員應(yīng)聽(tīng)取原工作單位意見(jiàn)?？疾熘?，經(jīng)審定不符合招聘條件和要求或存在弄虛作假行為的，考察結(jié)論不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(九)公示

北京事業(yè)單位考試就上云職公招

考察合格人員在中國(guó)新疆人才(http://www.xjrc365.com)、“平安火洲”微信公眾號(hào)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

因面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)不合格或放棄等原因出現(xiàn)空缺崗位時(shí)，從本崗位面試合格的考生中按照成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)，本崗位無(wú)符合人選的，從其他崗位符合條件的人選中調(diào)劑。

(十)簽訂勞動(dòng)合同

公示結(jié)果無(wú)異議的，招聘單位按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《新疆維吾爾自治區(qū)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定與擬入職人員在1個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限為3年，試用期6個(gè)月，試用期滿考核不合格的依法解除勞動(dòng)合同。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)或到崗工作的，視為自動(dòng)放棄，取消入職資格。擬入職人員應(yīng)服從吐魯番市公安局高昌區(qū)分局分配，對(duì)不服從分配人員，取消入職資格。

四、薪酬待遇

警務(wù)輔助人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)參照《吐魯番市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員薪酬管理實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。薪酬待遇由高昌區(qū)財(cái)政保障。吐魯番市公安局高昌區(qū)分局依法依規(guī)為警務(wù)輔助人員繳納基本養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)等保險(xiǎn)費(fèi)用。

浙江事業(yè)單位考試

五、紀(jì)律監(jiān)督

此次招聘工作按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，全程接受紀(jì)檢部門、人社部門和社會(huì)的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假，徇私舞弊等行為，對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律規(guī)定的應(yīng)聘人員和工作人員，按照有關(guān)規(guī)定處理。

六、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊暢通，以便工作人員聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(二)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等情形的，一律取消其入職資格，情節(jié)嚴(yán)重、性質(zhì)惡劣的，按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

(三)本次筆試及后續(xù)環(huán)節(jié)信息在“平安火洲”微信公眾號(hào)發(fā)布。本公告確定的時(shí)間、地點(diǎn)等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(五)本《公告》由吐魯番市公安局高昌區(qū)分局負(fù)責(zé)解釋。

(六)報(bào)名及政策咨詢電話。

咨詢電話：0995-8512092(吐魯番市公安局高昌區(qū)分局)

監(jiān)督電話：0995-8180915(高昌區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第六紀(jì)檢監(jiān)察組)

0995-8701733(高昌區(qū)人社局)

附件：1.吐魯番市高昌區(qū)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位表

2.吐魯番市高昌區(qū)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員資格審查表.doc

3.吐魯番市高昌區(qū)2025年面向社會(huì)招聘警務(wù)輔助人員考察政審表.doc