為進(jìn)一步完善現(xiàn)代企業(yè)制度,健全公司法人治理結(jié)構(gòu),拓寬外部董事來源渠道,更好發(fā)揮董事會(huì)“定戰(zhàn)略、做決策、防風(fēng)險(xiǎn)”作用,持續(xù)推動(dòng)湘潭市屬國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,根據(jù)《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳關(guān)于完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的意見》《湘潭市市屬監(jiān)管國有企業(yè)外部董事管理辦法(試行)》等法律法規(guī)和政策規(guī)定,決定面向社會(huì)公開遴選湘潭市屬國有企業(yè)外部董事人才庫人選。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、遴選人數(shù)
本次面向社會(huì)公開遴選,遴選入庫人數(shù)不超過20人。
二、報(bào)名條件和資格
(一)具有良好政治素質(zhì),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰,堅(jiān)守社會(huì)主義信念,自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的方針政策,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)具有履職行權(quán)能力,產(chǎn)權(quán)代表意識強(qiáng),誠信勤勉,敬業(yè)專業(yè),能夠忠實(shí)維護(hù)出資人和任職企業(yè)的合法權(quán)益。
(三)具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感,擁有良好職業(yè)操守和正直品行,能堅(jiān)持原則、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、誠實(shí)守信、遵規(guī)守紀(jì)、廉潔自律,嚴(yán)守國家法律法規(guī)。
(四)具有戰(zhàn)略思維、法治理念、市場意識和履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)能力、決策判斷能力,熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)政策和行業(yè)發(fā)展要求,具有戰(zhàn)略規(guī)劃、公司治理、風(fēng)險(xiǎn)管控、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、資本運(yùn)作、工程建筑、法律事務(wù)、人力資源管理或科技創(chuàng)新等某一方面的專長。
(五)具有相當(dāng)規(guī)模企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);或者累計(jì)5年以上企業(yè)管理或經(jīng)濟(jì)管理部門的專業(yè)管理工作經(jīng)歷,履職業(yè)績突出;或者在相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域享有較高知名度和良好職業(yè)聲譽(yù)。
(六)專職外部董事首次聘任時(shí),年齡一般不得超過50周歲;兼職外部董事首次聘任時(shí),年齡一般不得超過60周歲。
(七)一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度或者相關(guān)專業(yè)高級以上職稱。
(八)個(gè)人征信記錄良好。
(九)具有正常履行職責(zé)的心理素質(zhì)和身體條件。
(十)符合有關(guān)法律法規(guī)和所任職企業(yè)公司章程規(guī)定的資格條件。
(十一)有以下情形之一者,不得報(bào)名:
1.因違規(guī)違紀(jì)違法或者受到責(zé)任追究被免職或者解聘的國有企業(yè)董事、監(jiān)事和高級管理人員,以及按照有關(guān)職位禁入規(guī)定、失信聯(lián)合懲戒規(guī)定不得擔(dān)任國有企業(yè)董事、監(jiān)事和高級管理人員的。
2.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或影響期滿影響使用的。
3.有關(guān)法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定的任職回避及限制擔(dān)任董事的其他情形。
三、遴選程序
(一)報(bào)名推薦??赏ㄟ^組織推薦、個(gè)人自薦、中介機(jī)構(gòu)推薦等方式在湘潭市國資委報(bào)名,填寫《湘潭市國資委遴選外部董事人才庫人選報(bào)名表》,并提供本人最高學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)任職資格及職稱證書等有關(guān)材料掃描件。有工作單位的須采取組織推薦,由推薦單位對報(bào)名人員的基本情況進(jìn)行初步審核,加蓋推薦單位印章報(bào)湘潭市國資委。
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(二)資格審查。湘潭市國資委對報(bào)名人員的基本信息進(jìn)行審核,主要審核報(bào)名人員的資格條件、專業(yè)背景、從業(yè)經(jīng)歷和工作業(yè)績等相關(guān)資料,資格審查貫穿遴選工作全過程,任何環(huán)節(jié)審查出不符合遴選要求或弄虛作假的,取消遴選資格,由此造成的一切后果由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。
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(三)人選評審。成立外部董事人才庫人選評審領(lǐng)導(dǎo)工作小組,對通過資格審查的人選進(jìn)行集體研究評審,按照相關(guān)規(guī)定和程序確定符合條件的初步人選,形成入庫人選評審意見。
(四)公示公告。根據(jù)資格審核、人選評審情況,經(jīng)湘潭市國資委黨委會(huì)審議后,對符合條件的人選,在湘潭市國資委網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿無異議的,錄入外部董事人才庫。
(五)選聘。根據(jù)湘潭市屬國有企業(yè)董事會(huì)建設(shè)情況和實(shí)際工作需要,從外部董事人才庫中挑選合適人員,履行相關(guān)程序后辦理聘任手續(xù),并按《湘潭市市屬監(jiān)管國有企業(yè)外部董事管理辦法(試行)》的要求,給予相應(yīng)的報(bào)酬待遇。聘任為兼職外部董事時(shí),不改變其原有勞動(dòng)人事關(guān)系,本人需提供工作單位或主管部門出具同意兼任外部董事、并在時(shí)間上可以支持的有效文件,同時(shí)作出任前履職盡責(zé)承諾。
(六)動(dòng)態(tài)管理。除本次集中遴選外,平時(shí)也接受自薦和推薦,不定期組織評審,擇優(yōu)錄入外部董事人才庫,對入庫人員的資格實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
四、提交材料
(一)《湘潭市國資委遴選外部董事人才庫人選報(bào)名表》一式2份(貼一寸近期正面半身免冠彩色照片,報(bào)名人員工作單位及負(fù)責(zé)人填寫意見并簽字蓋章)。
(二)身份證原件及復(fù)印件,學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件,國(境)外學(xué)歷、學(xué)位須附國家教育部門出具的認(rèn)證材料。
(三)個(gè)人征信材料(通過“信用中國”查詢)和無犯罪記錄證明材料。
(四)專業(yè)技術(shù)任職資格及職稱證書原件及復(fù)印件。
(五)反映本人能力水平和工作業(yè)績的文字材料(2000字以內(nèi),單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章),如出版有論文或?qū)V?,將論文或?qū)VQ附在材料后。
(六)獲得專業(yè)領(lǐng)域的榮譽(yù)、獎(jiǎng)項(xiàng)等材料。
(七)有工作單位的還須提供所在單位或機(jī)構(gòu)的簡介;本人工作單位或上一級主管單位出具的書面推薦函(含推薦人選基本信息、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、黨風(fēng)廉政或廉潔從業(yè)方面意見、推薦意見等);本人工作單位或上級主管單位出具同意其兼任外部董事的有效文件。
以上材料原件及復(fù)印件待評審環(huán)節(jié)提供,報(bào)名時(shí)只提供掃描件或相關(guān)電子版即可。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名表,保證所提供資料的真實(shí)性。
五、報(bào)名方法
(一)報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2025年8月30日17:00止。
(二)報(bào)名方式:
報(bào)名可以采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名的方式,報(bào)名表從湘潭市國資委網(wǎng)站下載。
1.網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)名人員將報(bào)名材料電子版發(fā)送xtgzwrsk@163.com(郵件主題標(biāo)明“×××外部董事人才遴選”字樣),報(bào)名日期以郵件發(fā)送日為準(zhǔn)。
2.現(xiàn)場報(bào)名:現(xiàn)場報(bào)名人員請于工作日上班時(shí)間到湘潭市國資委黨建工作科(人事科)(地址:湘潭市湘潭大道一號人民大廈十六樓)報(bào)送材料。
聯(lián)系電話:0731-58570505
六、其他事項(xiàng)
(一)湘潭市國資委對報(bào)名人員信息及報(bào)送的材料嚴(yán)格保密,材料恕不退回。
(二)已報(bào)名或已入庫人選,如遇到不再符合外部董事任職條件或有其他不適合繼續(xù)任職的情形,請及時(shí)向湘潭市國資委反映。
(三)本公告最終解釋權(quán)歸湘潭市國資委。
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