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赤水市新合作電子商務(wù)有限公司2026年招聘辦公室人員公告

云職公招網(wǎng) - 遵義事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2026-02-28

根據(jù)赤水市新合作電子商務(wù)有限公司的工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘1名辦公室工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,按?ldquo;公開招聘、競爭上崗、擇優(yōu)聘用”的原則,實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。

二、招聘崗位

辦公室工作人員1名

三、招聘條件

(一)政治立場堅定,堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,嚴格遵守國家法律法規(guī),恪守良好的道德規(guī)范與職業(yè)操守,無不良行為記錄;

(二)具有正常履行職責的身體條件。

(三)崗位要求。

1.赤水戶籍或長期居住赤水的居民;

2.男女不限,女不超過40周歲,男不超過45周歲;

3.學歷專業(yè):全日制本科及以上學歷(部分企業(yè)可放寬至大專),行政管理、工商管理、中文、法律或理工科專業(yè)優(yōu)先。

4.工作經(jīng)驗:2年以上行政全盤管理經(jīng)驗,至少1年以上政府項目申報(如高新技術(shù)企業(yè)、專精特新、資金補貼、資質(zhì)認定等)實際操作經(jīng)驗。

5. 項目申報能力(核心亮點):

(1)熟悉國家、省、市、區(qū)級相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策及法律法規(guī),能獨立解讀政策文件。

(2)具備優(yōu)秀的文字撰寫能力,能獨立完成項目可行性報告、商業(yè)計劃書、立項申請、驗收報告等材料的編寫與匯編。

(3)熟悉申報流程,能主導從立項、材料準備、網(wǎng)上申報、紙質(zhì)遞交、專家評審到后期驗收、領(lǐng)款的全流程管理。

6.綜合行政能力:

(1)制度與流程:具備制度流程建設(shè)能力,能優(yōu)化公司內(nèi)部管理體系。

(2)公文寫作:精通各類公文(通知、通報、會議紀要、年終總結(jié))撰寫。

(3)會務(wù)與外聯(lián):具備組織大型會議、接待重要領(lǐng)導視察的能力。

7.個人素質(zhì)

(1)嚴謹細致:項目申報材料通常要求零錯誤,需對數(shù)據(jù)、格式高度敏感。

(2)抗壓能力:能應(yīng)對申報截止日期的緊迫性和突擊性接待任務(wù)。

(3)統(tǒng)籌思維:能協(xié)調(diào)各部門配合提供項目申報所需的技術(shù)、財務(wù)等資料。

(4)保密意識:接觸公司核心技術(shù)資料及財務(wù)數(shù)據(jù),需嚴格保密。

8.設(shè)備操作:熟練使用打印機、復印機、傳真機、投影儀等。

9.證書加分:有C1駕駛證且熟練駕駛、人力資源管理師證書等為加分項。

10.曾在相關(guān)崗位具有工作經(jīng)驗的求職者優(yōu)先錄用。

(四)有以下情況之一的不得報考:

1.因黃賭毒、酒駕、打架斗毆、尋釁滋事等被行政治安管理處罰的;

陜西事業(yè)單位考試

2.存在涉黑涉惡問題,加入邪教組織,組織或參與非法宗教活動的;

3.被人民法院列為失信被執(zhí)行人報考前未被撤銷的;

事業(yè)單位考試就上云職公招

四川公務(wù)員

4.現(xiàn)役軍人未滿服役期的;

5.法律法規(guī)及相關(guān)文件規(guī)定不宜從事招聘崗位工作的以及不符合招聘崗位所需資格條件的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在市人民政府網(wǎng)(http://gzchishui.gov.cn)公開發(fā)布招聘公告。公告時間2026年2月27日3月6日。

(二)報名及資格初審

1.報名時間:2026年2月27日3月6日(上午8:30—12:00;下午14:30—17:00)。

2.報名地點:赤水市國投大廈21樓。聯(lián)系人:何玲;聯(lián)系電話:19185703290。

3.報名方式:現(xiàn)場報名。

4.報名所需資料:

(1)《報名登記表》;

(2)身份證、學歷(位)證原件及復印件各一份;

(3)本人近期正面免冠1寸彩色相片1張;

(4)有關(guān)工作證明。

5.資格審查:應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消聘用資格。應(yīng)聘人員應(yīng)提供準確聯(lián)系電話,并保持通暢。

(三)半結(jié)構(gòu)化面試

由招聘工作領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)報考個人簡歷的專業(yè)、特長及工作經(jīng)歷等情況進行篩選,對資格審查合格的應(yīng)聘人員安排面試。面試具體時間、地點另行通知。

注:面試滿分均為100分,按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。若同一崗位總成績最高得分相同人數(shù)超過錄用人數(shù),重新組織面試。

(四)考察

根據(jù)總成績確定考察對象。由赤水市新合作電子商務(wù)有限公司對考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、誠信情況以等方面進行考察,據(jù)實寫出考察報告?zhèn)浒浮?/p>

(五)體檢

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面試結(jié)束后,根據(jù)面試情況確定參加體檢人員。體檢在指定醫(yī)院進行,體檢費用由個人承擔。體檢不合格的,則取消其試用資格,按照成績從高分到低分依次進行遞補,遞補最多進行兩輪,經(jīng)遞補審查不符合應(yīng)聘資格和條件(含自愿放棄的)的人員,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格,不再遞補。

(六)試用期

體檢合格者為考察試用人員,試用期6個月內(nèi),在試用期內(nèi),享受赤水市最低工資待遇,期間對不合格或嚴重違紀違法者予以解聘。

(七)公示、聘用、工資待遇

1.公示。經(jīng)資格審查、面試、實操、考察及體檢合格的人員,確定為擬聘用人員,在赤水市人民政府網(wǎng)(http://gzchishui.gov.cn)公示3個工作日。公示期間查實有影響聘用問題的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

2.聘用。經(jīng)公示無異議,和用工方簽訂用工合同(合同制),簽訂期限2年(含6個試用期在內(nèi))。

3.工資待遇。

試用期工資待遇:參照赤水市最低工資標準包含五險一金個人部分(五險一金,社會保險以管理機構(gòu)規(guī)定基數(shù)為準,住房公積金按最新公布的最低工資標準為準,個人繳存部分按5%比例代扣代繳);轉(zhuǎn)正后半年內(nèi)薪資按照3000元,含五險一金個人部分計,之后根據(jù)個人能力調(diào)整。

4.享有國家法定節(jié)假日和帶薪年假等福利待遇。

五、本招聘方案由赤水市新合作電子商務(wù)有限公司辦公室負責解釋。

附件:報名表.doc

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