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長(zhǎng)白朝鮮族自治縣統(tǒng)計(jì)局2025年招聘合同制普查工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 白山事業(yè)單位招聘  發(fā)布時(shí)間:2025-12-08

為加強(qiáng)我縣統(tǒng)計(jì)調(diào)查隊(duì)伍建設(shè),保障周期性普查和常規(guī)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作高效開(kāi)展,經(jīng)縣政府研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制普查工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招錄計(jì)劃及崗位

合同制普查工作人員5名(其中:男生3名,女生2名)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.自覺(jué)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的道德品行和職業(yè)操守;

3.能夠適應(yīng)基層統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作經(jīng)常下鄉(xiāng)、條件艱苦的需要,身體素質(zhì)良好;

4.責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備良好的溝通能力,熟悉電腦操作,并能獨(dú)立使用智能設(shè)備高效完成工作任務(wù);

遼寧事業(yè)單位考試

5.年齡在40周歲以下(1985年12月8日以后出生),有統(tǒng)計(jì)調(diào)查相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可以放寬至45周歲(1980年12月8日以后出生),出生日期以本人二代身份證為準(zhǔn);

6.報(bào)名者須具有長(zhǎng)白朝鮮族自治縣戶籍;

7.報(bào)考考生學(xué)歷及專業(yè)要求:本科以上不限專業(yè);??葡抻?jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;

2.被辭退未滿5年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

四、報(bào)名及資格復(fù)核

1.報(bào)名時(shí)間:2025年12月15日至12月17日,工作時(shí)間為上午9時(shí)至11時(shí),下午14時(shí)至16時(shí),非工作時(shí)間不予受理。

2.報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)白縣統(tǒng)計(jì)局社會(huì)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)四科(長(zhǎng)白縣政府三樓東側(cè))。

3.報(bào)名材料:報(bào)名者須填寫《2025年長(zhǎng)白朝鮮族自治縣統(tǒng)計(jì)局公開(kāi)招聘普查工作人員報(bào)名登記表》(附件2),須用電子版填報(bào)并用A4紙打印。由本人攜帶身份證、戶口簿和畢業(yè)證原件和復(fù)印件、小二寸近期(3個(gè)月)藍(lán)底免冠照片2張。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

4.報(bào)名程序:登陸長(zhǎng)白縣人民政府官方網(wǎng)站(http://www.changbai.gov.cn)自行下載并填寫《2025年長(zhǎng)白朝鮮族自治縣統(tǒng)計(jì)局公開(kāi)招聘普查工作人員報(bào)名登記表》,持《報(bào)名表》及相關(guān)材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,同時(shí)進(jìn)行資格審查。

事業(yè)單位考試公告

五、考試程序

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式,在此過(guò)程中不收取任何費(fèi)用,由長(zhǎng)白朝鮮族自治縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

(一)筆試

1.具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

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2.筆試內(nèi)容:《通用知識(shí)》。

3.筆試成績(jī)滿分100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。

2023年公務(wù)員考試

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)面試

1.在參加筆試考生中,按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例從高分至低分依次確定人選進(jìn)入面試(實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1:3的,按實(shí)際人數(shù)確定,多人并列進(jìn)入1:3比例的,一并為確定人選)。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)試履行職位要求的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,滿分100分,及格線60分,保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試成績(jī)未達(dá)到及格線的考生,不得確定為體檢、考察人選。

3.考生參加面試時(shí),須攜帶面試通知單、本人有效身份證(與報(bào)名時(shí)一致)進(jìn)入考場(chǎng)。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

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總成績(jī)按百分制計(jì)算,總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(四)成績(jī)查詢

考生的總成績(jī)將在長(zhǎng)白縣人民政府官方網(wǎng)站(http://www.changbai.gov.cn)公布,請(qǐng)考生及時(shí)查詢,未及時(shí)查詢的后果自負(fù)。

六、體檢

1.根據(jù)考試總成績(jī)高低順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象。備注:若總成績(jī)出現(xiàn)并列情況,以面試成績(jī)高的優(yōu)先。

2.體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,由縣統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一組織在指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用自理。

3.體檢不合格的,擇日復(fù)檢,復(fù)檢不合格的,取消擬聘用資格,根據(jù)總成績(jī)排名依次遞補(bǔ);經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄體檢出現(xiàn)的缺額,根據(jù)總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

七、考察

對(duì)體檢合格的,按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。考察突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)了解考察人選的政治信仰、政治立場(chǎng)、政治意識(shí)和政治表現(xiàn)。政治上不合格的,堅(jiān)決不予錄用。

八、公示

對(duì)考核體檢合格的考生,確定為擬聘人選,公示5個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議的,按程序辦理相關(guān)手續(xù)。此次招聘的人員只能在招聘單位系統(tǒng)內(nèi)工作,不能調(diào)動(dòng),若調(diào)離招聘單位,即解除勞動(dòng)關(guān)系并終止勞動(dòng)合同。

九、相關(guān)待遇

1.自正式聘用之日起,由第三方與本人簽訂為期一年的勞動(dòng)合同,試用期三個(gè)月;用人單位每年年底對(duì)其進(jìn)行考核,合格者續(xù)簽勞動(dòng)合同。

2.聘用人員工資由縣財(cái)政予以撥付,每人每月享受工資3700元,包含單位及個(gè)人承擔(dān)繳納的“五險(xiǎn)”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)),“五險(xiǎn)”每月由第三方統(tǒng)一扣除繳納。

十、公開(kāi)與監(jiān)督

此次考試接受社會(huì)各界監(jiān)督。

附件:1.

廣東事業(yè)單位考試就上云職公招

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