因工作需要，蕪湖市人才發(fā)展集團受蕪湖宜居投資集團有限公司委托，面向社會公開招聘正式員工2名，現將有關事項公告如下：

一、招聘企業(yè)簡介

蕪湖宜居養(yǎng)老服務有限公司：蕪湖宜居投資集團有限公司全資子公司，主要承擔醫(yī)養(yǎng)大健康產業(yè)建設及運營管理工作，以成為蕪湖養(yǎng)老服務產業(yè)標桿和行業(yè)標準制定者為目標，布局建設“機構—社區(qū)—居家”三級養(yǎng)老服務體系，探索醫(yī)養(yǎng)綜合體、康養(yǎng)基地等商業(yè)模式，致力于發(fā)展“行業(yè)+”養(yǎng)老新業(yè)態(tài)，形成全鏈條康養(yǎng)產業(yè)體系，打造立足江城蕪湖，輻射長三角，讓入住老人獲得感成色更足、幸福感更可持續(xù)、安全感更有保障的養(yǎng)老服務品牌。現已建成運營宜居·羅蘭養(yǎng)老公寓、宜居康養(yǎng)示范基地、宜居養(yǎng)老職業(yè)技能認定中心等項目。

蕪湖宜正工程咨詢有限公司：成立于2020年11月，蕪湖宜居投資集團有限公司全資子公司，是全市率先進入招標代理行業(yè)的市屬國有企業(yè)，經營范圍包括工程招投標代理、貨物及服務采購代理、工程咨詢、工程造價咨詢、工程監(jiān)理等，具有市政公用工程和房屋建筑監(jiān)理乙級資質，是安徽省招標采購協(xié)會常務理事單位。主導或參與蕪湖多項招標文件示范文本編寫，榮獲市財政局第一期“蕪湖市政府采購代理服務之星”、安徽省招標采購協(xié)會2023年度優(yōu)質招標采購代理機構、2023年度招標信息發(fā)布規(guī)范單位等榮譽稱號。

二、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

三、組織方式與信息發(fā)布方式

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟依次進行。招聘信息刊登網站：蕪湖人才網(http://www.ahwhrcw.cn)、蕪湖宜居投資集團有限公司官網(http://www.yijugroup.com)。

四、招聘計劃

本次面向社會公開招聘國有企業(yè)正式員工2名，具體崗位及要求詳見附件：《蕪湖宜居投資集團有限公司工作人員招聘崗位計劃表》。

五、報考條件

(一)報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行;

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

4.具備崗位要求的文化程度和工作能力、崗位所要求的其他資格條件;

(二)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件的人員;

2.因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職的人員;受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.在各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

5.現役軍人、在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

6.尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員，以及法律規(guī)定不得參加報考或聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形。

六、招聘程序及辦法

(一)網上報名及資格初審

1.考生登錄蕪湖人才網—招考中心報名(網址：https://www.ahwhrcw.cn/zpkl/zkzx，點擊公告頁面右上角“去報名”)。請使用電腦端谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式，手機端僅可查看信息。考生所填信息必須真實無誤，每位報考人員限報一個崗位，并使用同一有效居民身份證報名和參加考試。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經查實，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按相關法律法規(guī)給予嚴肅處理。

2.統(tǒng)一報名時間：公告發(fā)布之日起至2026年4月23日17:00，逾期不再補報。

3.網上報名資格初審：用人單位于2026年4月24日17:00前對報考情況進行資格審查，確認報考者是否具有報考資格，報考者可登錄蕪湖人才網—招考中心查詢是否通過資格初審。通過資格審查的，不得改報考其他職位;報名時間截止前未審查或審查未通過的，可以改報其他崗位;報名時間截止后未審查的，不得修改報考信息;審查未通過的，只可修改或補充相關報名信息及材料后重新按原崗位提交1次，不得更換崗位，限在2026年4月24日12:00前完成重新提交，逾期將不再受理。

報考人員提供本人身份證件、學歷、學位證書和學信網學歷證書電子注冊備案表、其他需要提供的材料。其中有工作經驗要求的崗位需提供以下兩項材料：①單位開具的工作崗位及從事崗位年限證明，或勞動合同等其他能證明工作崗位及從事崗位年限的證明;②工作證明同期的工作單位社保或公積金或醫(yī)保繳費等證明。工作經歷計算截止時間為2026年3月31日，在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

2026年畢業(yè)，但尚未取得學歷(學位)證書的人員，需提供學?；蚴?、市教育主管部門出具的書面證明和有關證件材料。國外學歷須提供學位證書和教育部門學歷認證材料，學歷認證有關事項可登錄教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn)查詢。

以上材料均要求上傳原件。報考者的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

4.報名確認。通過資格初審的報考人員于2026年4月24日17:30前登錄蕪湖人才網—招考中心進行報名確認并繳費，按規(guī)定繳納筆試費用(45元)，逾期未完成網上報名確認(筆試繳費)的，視為自動放棄報考資格。確認考試人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，可核減招聘計劃數、取消該招聘崗位或延長報名時間，相關公告將在蕪湖人才網官網公布。

5.筆試準考證下載?？忌瓿删W上筆試費用繳納后，請關注蕪湖人才網—招考中心公告，下載筆試準考證時間及事宜將以公告形式發(fā)布。

(二)考試

甘肅事業(yè)單位考試就上云職公招

招聘考試采取筆試與面試相結合的辦法進行。

1.筆試。

(1)筆試時間、地點等相關事宜將在考生自行下載的筆試準考證中詳細說明。

(2)筆試采取閉卷形式進行。筆試科目為《公共基礎知識》，以基本法律常識、寫作、時事政治為主，滿分為100分。筆試設定最低控制分數線60分，考生筆試成績低于最低控制分數線不得進入下一環(huán)節(jié)。

(3)考生應攜帶準考證和本人有效居民身份證原件按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。

(4)筆試成績公布。筆試結束后，筆試成績及進入面試人員資格復審公告將在蕪湖人才網招考中心-公告公示版塊公布，請考生及時關注。(請勿在“我的招考”頁面進行查詢)。

2.資格復審

請關注蕪湖人才網—招考中心公告，資格復審時間、地點及相關事宜將與筆試成績一并以公告形式發(fā)布。

面試入圍人員按照與崗位招聘計劃數3:1的比例從筆試成績高分到低分確定各崗位參加面試的人員，并進行資格復審。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

資格復審采取現場審查方式進行，依據招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供相應材料的，取消其參加面試資格。

因考生放棄或資格審查不合格等原因出現入圍人選缺額的，在同崗位筆試人員中按筆試成績高低順序，在規(guī)定時間內依次等額遞補。因故不能及時繳費、不能按時參加面試的人員，視為自動放棄，所空名額不再遞補。面試入圍人數不足比例的，按實際人數確定。

3.面試

(1)資格審查通過的報考人員需登錄“蕪湖人才網—招考中心”按規(guī)定繳納專業(yè)測試費用(80元)進行參加面試確認。面試時間、地點等相關事宜另行在蕪湖人才網——招考中心公告，請及時關注。

(2)面試采取半結構化面試方法進行，重點測試考生的組織協(xié)調、語言表達、綜合分析和解決實際問題的能力。面試成績滿分為100分，面試成績當場評定并向考生公布，面試設置最低控制合格分數線70分。

(3)實際參加面試人員數小于或等于崗位招聘計劃數的，面試成績須達到當日參加同一考官組所有考生的平均分數且達到面試最低控制合格分數線，方可進入考察和體檢程序。

4.匯總成績

按照筆試成績和面試成績3:7的比例合成計算匯總成績。上述成績均保留兩位小數，第三位四舍五入。依據綜合成績，按照職位招聘計劃數1:1的比例從高分到低分排序確定入圍人選。如綜合成績相同，則以面試成績高者優(yōu)先，若筆試面試成績均相同，進行加試，加試方案另行公布。

(三)體檢和考察

體檢工作在指定二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。體檢人選對非當日、當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向體檢實施主管部門提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。

考察工作由招聘單位自行組織實施，主要了解政治思想、道德素質、學習或工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況。

(四)公示和聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在蕪湖人才網進行公示，按規(guī)定公示5個工作日。公示期滿后，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù);對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。其中2026年畢業(yè)尚未取得學歷(學位)證書的人員，可憑學?；蚴?、市教育主管部門出具的書面證明和有關證件材料辦理資格復審，截至2026年12月31日仍不能提供學歷(學位)證書(或學信網學歷證書電子注冊備案表，留學回國人員應提供教育部門學歷認證材料)的，或證書與證明材料不一致的，取消聘用資格。

履行聘用手續(xù)前，因體檢不合格、自愿放棄或在公示中發(fā)現影響聘用問題而導致擬聘崗位出現空缺的，可按規(guī)定依次等額遞補，遞補不超過2次。

新進工作人員根據有關文件規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，實行試用期制度，試用期包括在勞動合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

七、工資待遇

錄用人員與用人單位簽訂正式員工合同，工資待遇按應聘崗位所屬公司制度執(zhí)行。

八、紀律要求

由宜居集團紀檢監(jiān)察室全程監(jiān)督招聘工作，對招聘過程中違反公開招聘規(guī)定的行為要堅決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開、公平、公正。對違規(guī)違紀的招聘工作人員，按有關規(guī)定給予嚴肅處理;對違規(guī)違紀的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違規(guī)違紀的受聘人員，一經查實，應當解除聘用勞動合同。上述人員構成犯罪的依法追究刑事責任。

九、注意事項

(一)本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

(二)考生報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關事宜的，責任由應聘者自負。

(三)招聘各環(huán)節(jié)公告在蕪湖人才網(https://www.ahwhrcw.cn)發(fā)布，如因考生自己未及時關注而導致的后果，由考生本人負責。

(四)筆試、面試等環(huán)節(jié)的具體時間、地點等相關信息請關注蕪湖人才網招考系統(tǒng)，各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。

(五)本單位對所有考生提交的信息材料負保密責任，已提交的相關應聘材料概不退還。應聘人員應對本人信息的真實性、準確性、完整性負責。

(六)若在考試和體檢中作弊的應聘者，一經查實，取消其應聘資格并無條件解除相關約定，后果由應聘者自負。

咨詢電話：0553-2882106(宜居集團)

0553-3991379(人資公司)

監(jiān)督電話：0553-2882024

上述服務電話于正常辦公時間使用。

(工作日8:00-12:00 14:30-17:30)

附件：工作人員招聘崗位計劃表

湖南事業(yè)單位考試就上云職公招

蕪湖宜居投資集團有限公司

2026年4月15日

2021年公務員