因池州科學技術館事業(yè)發(fā)展的需要，經研究，面向社會公開招聘編外聘用人員3名。

一、招聘原則

(一)面向社會、公開招聘;

(二)考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃及條件

計劃招聘3名。具體見下表：

“年齡條件”中“38周歲以下”為“1986年10月1日及以后出生”，其他涉及年齡計算的依此類推。

(一)招聘對象為國家承認學歷的大專及以上學歷畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德和社會公德，品行端正;

2.熱愛科普事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)、服從安排;有良好的團隊協作精神、奉獻精神;有較強的語言文字表達和應變處置能力;能熟練操作辦公軟件;

3.身體健康，無心理疾病、殘疾或傳染病;

4.崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現役軍人;

3.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

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三、招聘程序

(一)報名

本次招聘考試報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為池州市人事考試網(https://czsrsj.chizhou.gov.cn/rskszx)，報名時間為2025年10月30日09:00至11月3日16:00，逾期不再受理。

報考人員登錄池州市人事考試網,簽署“誠信承諾書”，填寫《報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式(如因錯填、手機關機、停機等原因造成無法聯系到考生本人，耽誤考試、聘用的，其后果由考生自行負責)。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。

資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經查實，即按有關規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規(guī)給予處理。

每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員提交報名信息后至11月4日16:00前可登陸池州市人事考試網查詢網上資格審查情況。通過審查的，不得修改報名信息，尚未審查或未通過審查的，在11月4日16:00之前可以修改完善報名信息。

通過網上資格審查的報考人員，應于11月5日16:00前登錄池州市人事考試網按規(guī)定繳納筆試考試費用，逾期未繳費的視為自行放棄。

根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取筆試費用。

為確保新進人員素質，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例須不低于3:1，不滿足規(guī)定開考比例的，取消或核減崗位招聘計劃數。

(二)筆試

筆試科目為《綜合知識》(滿分為100分)。主要內容:政治、經濟、法律、人文、科技、管理、寫作等。

筆試時間：2025年11月15日上午9:00—11:00。

筆試地點：詳見《準考證》。

報考人員可于11月13日9:00至11月14日24:00從池州市人事考試網自行下載并打印《準考證》。

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為確保招聘人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線，成績達到60分的應聘人員，方可進入下一程序。

(三)資格復審

資格復審根據崗位招聘計劃數和應聘人員筆試成績，從高分到低分順序，按照1:5比例確定資格復審人選。最后一名如有數名考生筆試成績相同，則一并參加確定為資格復審人選。

資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：

1.《報名資格審查表》(報名網站打印);

2.本人有效居民身份證原件和復印件;

3.近期兩寸正面免冠同底照片2張;

4.學歷(學位)證書原件和復印件;

5.崗位要求的其它證件原件和復印件;

6.報考身份為退役軍人或現役軍人家屬的人員需提供相關身份證明材料。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格，由此出現人選缺額的，按照規(guī)定程序和時限，等額遞補，遞補不超過3次。

報考人員提交的信息、證件材料應該真實、準確、有效，對提供虛假信息、偽造(變造)有關證件、材料騙取考試資格的，一經查實，按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格處理。

資格復審合格者，按規(guī)定繳納面試費用，現場發(fā)放面試通知書，參加面試。資格復審具體時間與地點另行通知。

(四)面試

面試采取結構化面試方式進行，滿分100分。主要考查報考人員適應崗位要求的業(yè)務素質能力、溝通協調及解決實際問題的能力。面試成績當場宣布。

實際參加面試人數少于或等于招聘崗位計劃數的，設定面試成績最低控制合格分數線，即考生面試成績須達到70分或當日參加同一考官組面試的所有考生面試成績平均分，方可進入下一程序。

面試具體時間、地點詳見面試通知書。

考生最終成績按照“筆試成績×0.5+面試成績×0.5”計算，合成后保留2位小數，小數點第三位四舍五入。

(五)體檢與考察

根據報考人員最終成績從高分到低分的順序，按1:1比例確定體檢對象。報考人員最終成績相同時，以面試成績高者優(yōu)先，仍有同分的，根據擬聘崗位需要，增加崗位適應性測評等方式，綜合評價，擇優(yōu)聘用。

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

體檢合格者，進入考察程序。考察內容主要包括全面了解考察對象的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并對其報名資格條件進行復查核實，凡因弄虛作假或與報名資格條件規(guī)定不符的，一經查實，即取消其聘用資格。

根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

因體檢或考察不合格等原因出現招聘崗位缺額的，在參加面試的人員中，按最終成績從高分到低分順序依次等額遞補。

(六)公示與聘用

根據考察結果確定擬聘人員并公示，公示期為7天。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，與市科技館辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示結果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時間報到上班造成的缺額，按照規(guī)定程序和時限，在參加面試的人員中，依最終成績從高分到低分依次等額遞補。

參加本次招聘面試未被聘用的人員，納入池州市科技館擬聘人員后備人選庫。自招聘工作結束之日起，在一年內(以招聘工作結束之日起計算)招聘崗位出現空缺時，可從后備人選庫中按最終成績從高分到低分依次遞補，并履行體檢、考察、公示等程序。

根據有關規(guī)定，招聘單位與受聘人員簽訂勞動合同，確立勞動關系。新聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月，試用期考核合格的，予以正式聘用，試用期包括在勞動合同期限內，由用人單位與聘用人員簽訂至少3年的勞動合同;試用期考核不合格的，取消聘用。

(七)管理與待遇

聘用人員由市科技館管理，工作時間為周三至周日9:00-16:30，周一、周二雙休，節(jié)假日聽從館內統(tǒng)一安排。聘用人員薪酬待遇按科技館現行聘用人員執(zhí)行。

四、其他事項

(一)考務安排、考試成績、體檢考察等有關信息在池州市科協網站、池州市科技館公眾號陸續(xù)公布。

(二)本次考試不指定考試輔導用書，招聘主管機關、招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

(三)本公告由池州市科技館負責解釋。

海南事業(yè)單位考試就上云職公招

招聘政策咨詢電話：0566-3392375

考務咨詢電話：0566-2617353

招聘政策咨詢電話于周三至周日9:00-16:30使用，考務咨詢電話于正常辦公時間使用。

池州市科學技術館

2025年10月15日

2023年事業(yè)單位考試