微信掃碼進(jìn)2026事業(yè)單位考試群

為全面貫徹落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于人才工作的部署和要求，進(jìn)一步加快臨川經(jīng)開區(qū)優(yōu)秀高層次人才集聚，持續(xù)優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，助推經(jīng)開區(qū)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，決定面向社會引進(jìn)一批優(yōu)秀高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)崗位及計(jì)劃

高層次人才引進(jìn)計(jì)劃共2名。具體崗位及要求詳見《2026年臨川經(jīng)開區(qū)公開引進(jìn)高層次人才崗位表》(附件1)。

二、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，且無國(境)外永久居留權(quán);

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.自覺遵守黨紀(jì)國法，思想政治素質(zhì)好，品行端正;

4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

5.博士研究生年齡不超過45周歲，即1981年1月30日(含當(dāng)日)以后出生;

6.具備崗位所要求的任職資格、職業(yè)資格、技能要求等其他條件;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾受過刑事處罰和被開除公職的，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)及其他國家考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為尚在禁考期內(nèi)的;

4.在校期間受過學(xué)校記過及以上處分，仍在處分期內(nèi)或者未滿影響期限的;

5.現(xiàn)役軍人，未滿服務(wù)期的定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生，有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

6.與所報(bào)崗位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定回避情形的，不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成相關(guān)回避關(guān)系的崗位;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

(三)其他資格要求說明

考生所學(xué)專業(yè)以2026年《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》為準(zhǔn)(附件3)。考生所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)，選擇引進(jìn)專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考的，所學(xué)專業(yè)必修課程應(yīng)當(dāng)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章)、畢業(yè)院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置、本人研究生論文或參與的研究項(xiàng)目的情況說明等材料。取得國外學(xué)歷的，另需提供所修課程成績單。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含編制備案制管理人員)及國有企業(yè)正式人員報(bào)考，應(yīng)出具單位及主管部門在報(bào)名截止日前同意報(bào)考的證明;其中縣級及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考，應(yīng)出具所在地組織(人社)部門在報(bào)名截止日前同意報(bào)考的證明。未滿服務(wù)期或處于試用期的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考，須在報(bào)名截止日前與所在單位解除錄(聘)用關(guān)系(以主管單位和組織人事部門同意批復(fù)時(shí)間或解除聘用合同書的簽訂時(shí)間為準(zhǔn))。

三、引進(jìn)待遇

1.事業(yè)單位引進(jìn)人員納入事業(yè)編制管理，聘用人員待遇按事業(yè)單位工作人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.引進(jìn)人員可按臨川區(qū)人才分類認(rèn)定享受臨川區(qū)人才政策待遇包中各項(xiàng)人才政策待遇。

四、引進(jìn)程序

人才引進(jìn)采取網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考核、體檢考察、公示聘用的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：即日起至2026年2月25日12:00

報(bào)名方式：采取發(fā)送電子郵件的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料電子掃描件進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止后收到的郵件不再納入資格審查范圍。應(yīng)聘人員下載并填寫《2026年臨川經(jīng)開區(qū)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(附件2)，如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息，并上傳相關(guān)資格材料(PDF或JPG格式文件)，掃描壓縮成文件名為“學(xué)校名稱+姓名+電話號碼”的壓縮包發(fā)送至lcqrsjsyg@163.com。

網(wǎng)上報(bào)名需提交的材料：(1)《2026年臨川經(jīng)開區(qū)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(附件2);(2)個(gè)人近期2寸彩色免冠照片電子版(jpg格式不小于20kb);(3)有效期內(nèi)第二代居民身份證掃描件(正反兩面，PDF格式);(4)本科、碩士和博士階段學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》;(5)留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和博士階段課程學(xué)習(xí)成績單掃描件;(6)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國有企業(yè)正式人員需提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明掃描件;(7)其他所需材料掃描件(如專業(yè)技術(shù)資格證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書、取得的研究成果、主要業(yè)績等)。

(二)資格審查

臨川區(qū)人社局采取線上材料初審的方式進(jìn)行，初審結(jié)果將通過電話或郵箱告知應(yīng)聘人員。

本次引進(jìn)實(shí)行誠信報(bào)考，資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程(含聘用后的試用期)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考核或聘用資格。資格審查包括資格初審、現(xiàn)場資格審查和資格復(fù)查。

(三)考核

資格初審?fù)ㄟ^人員全部進(jìn)入考核范圍?？己瞬扇∶嬲劮绞竭M(jìn)行，并對是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

考核時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)另行通知。報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核。未按要求參加考核的，視為自動放棄。

(四)體檢考察

根據(jù)考核合格人員排名情況，按招聘崗位1：1比例確定入闈體檢對象，體檢在縣(區(qū))級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行。引進(jìn)人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

考察：體檢合格人員進(jìn)入考察范圍?？疾煊膳R川經(jīng)開區(qū)管委會負(fù)責(zé)，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，引才單位和主管部門需認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。入圍考察環(huán)節(jié)的考生應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)遞到臨川區(qū)人社局，無正當(dāng)理由逾期的視為自動放棄。

(五)遞補(bǔ)

因體檢、考察不合格或考生自動放棄產(chǎn)生的空額，可在崗位考核總成績合格人員中根據(jù)總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

云南事業(yè)單位考試就上云職公招

(六)公示聘用

體檢合格確定為擬聘人員，并在臨川區(qū)人民政府官方網(wǎng)站、臨川發(fā)布微信公眾號公示5天。公示期有反映問題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用審批手續(xù)。引進(jìn)人員實(shí)行試用期制度，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的，予以正式聘用，最低服務(wù)期限為5年;不合格的，取消聘用。

擬聘人員無正當(dāng)理由逾期7天未報(bào)到的，視為自動放棄，產(chǎn)生的缺額不予遞補(bǔ)。

五、注意事項(xiàng)

1.考生在整個(gè)招聘期間須保持通信暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系臨川經(jīng)開區(qū)或臨川區(qū)人力資源和社會保障局變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失錄用機(jī)會。

2.人才引進(jìn)后續(xù)有關(guān)信息將在臨川區(qū)人民政府官方網(wǎng)站、臨川發(fā)布微信公眾號公布，請考生密切關(guān)注。

3.考生往返交通及食宿等費(fèi)用自理。

2022年公務(wù)員

4.引進(jìn)過程中嚴(yán)格遵守引進(jìn)工作紀(jì)律，執(zhí)行事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如在資格審查、考核、體檢、考察等過程中有違紀(jì)情況發(fā)生，將取消考生的聘用資格，并對違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

六、其他事項(xiàng)

本公告未盡事宜，由臨川區(qū)人社局、區(qū)委人才辦負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：

臨川區(qū)人社局 0794-8423579

臨川區(qū)委人才辦 0794-8469767

臨川經(jīng)開區(qū)管委會 0794-8458418

附件：

1.2026年臨川經(jīng)開區(qū)公開引進(jìn)高層次人才崗位表

2.2026年臨川經(jīng)開區(qū)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名表

3.學(xué)科專業(yè)目錄匯編

(附件請掃碼查看)

臨川區(qū)人力資源和社會保障局臨川區(qū)委人才辦臨川區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會

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2026年2月6日