蚌埠機(jī)場(chǎng)建設(shè)投資有限公司是經(jīng)蚌埠市政府批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資有限責(zé)任公司，負(fù)責(zé)蚌埠民用機(jī)場(chǎng)前期、建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理。

浙江事業(yè)單位考試

蚌埠滕湖機(jī)場(chǎng)，位于中國(guó)安徽省蚌埠市懷遠(yuǎn)縣淝河鎮(zhèn)邵樓村和滕湖村交界處，東南距蚌埠市中心約37千米，距懷遠(yuǎn)縣縣城約26千米，為4C級(jí)國(guó)內(nèi)支線機(jī)場(chǎng)。

根據(jù)公司建設(shè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展需要，通過(guò)前期招聘，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)對(duì)以下崗位公開(kāi)補(bǔ)充招聘人員18人。此次招聘工作由安徽中青人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)策劃、實(shí)施。

現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、工作原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則。

二、招聘計(jì)劃

備注：如遇機(jī)場(chǎng)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)保障需要，將視情況新增招聘崗位。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具備崗位要求的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和工作能力，能夠勝任本職工作;

4.崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.崗位所需的其他條件。

公開(kāi)招聘人員崗位中的年齡“35周歲及以下”為“1991年2月(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的以此類(lèi)推)。

6.對(duì)于特別優(yōu)秀者，年齡可適當(dāng)放寬(不超過(guò)3周歲)。

(二)有下列情況之一的不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

事業(yè)單位招聘

2.現(xiàn)役軍人;

3.在讀普通高校學(xué)生;

4.經(jīng)人社部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.民航局禁止從業(yè)的;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

四、招聘方法和程序

按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、綜合考評(píng)、體檢、考察和簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過(guò)蚌埠機(jī)場(chǎng)建設(shè)投資有限公司官網(wǎng)(https://www.bbthjc.com)或安徽中青人力資源管理有限公司網(wǎng)站(www.zq0552.com)及微信小程序面向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報(bào)名和資格審查

1.本次報(bào)名采用微信小程序方式進(jìn)行。

登錄“中青人才招聘”微信小程序進(jìn)行實(shí)名認(rèn)證，完善個(gè)人在線簡(jiǎn)歷后上傳相關(guān)報(bào)名材料在線投遞簡(jiǎn)歷進(jìn)行報(bào)名。

統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2026年3月3日9：00—2026年3月9日17:00，逾期不得補(bǔ)報(bào)，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名需錄入的信息。

報(bào)考者在小程序進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞時(shí)須完善并上傳以下材料：

2023年公務(wù)員考試

(1)小程序完成實(shí)名認(rèn)證，填寫(xiě)個(gè)人基本信息;

(2)近期個(gè)人證件照電子版;

事業(yè)單位考試科目

(3)最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資格證書(shū)原件的掃描件;

(4)工作經(jīng)驗(yàn)證明材料(以社保繳費(fèi)證明和勞動(dòng)合同證明為依據(jù))、管理工作經(jīng)驗(yàn)證明材料(以任命文件為準(zhǔn))。

以上材料須在小程序“在線簡(jiǎn)歷”欄位按照相關(guān)要求進(jìn)行提交(第2項(xiàng)個(gè)人證件照可在小程序在線簡(jiǎn)歷中的個(gè)人基本信息上傳更改。第3項(xiàng)材料可在教育經(jīng)歷、技能證書(shū)中上傳。第4項(xiàng)材料可在在線簡(jiǎn)歷其他附件中上傳)。

報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考評(píng)、聘用等資格。

報(bào)考期間，報(bào)考者需進(jìn)入小程序時(shí)刻關(guān)注審核推送結(jié)果并保持手機(jī)暢通。

計(jì)算總成績(jī)

事業(yè)單位成績(jī)查詢(xún)

3.資格審核結(jié)果。

報(bào)名者于2026年3月11日09:00—17:00登錄安徽中青人力資源管理有限公司官網(wǎng)、安徽中青人力資源管理有限公司公眾號(hào)查詢(xún)資格審核結(jié)果或進(jìn)入小程序個(gè)人界面查看本人報(bào)名審核結(jié)果。

(三)綜合考評(píng)

主要通過(guò)面試等程序，考察應(yīng)聘者的能力水平。符合招聘條件的報(bào)名人員原則上超過(guò)3:1的崗位，則該崗位增加筆試(如有筆試則該崗位的考生最終成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%)。綜合考評(píng)低于70分以下者不予通過(guò)。

(四)體檢和考察

1.體檢由安徽中青人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理?？忌话匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

2.依據(jù)民航局有關(guān)要求，對(duì)報(bào)考者進(jìn)行背景調(diào)查。背景調(diào)查一般以公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明作為主要參考依據(jù)，不符合民航局有關(guān)規(guī)定的，取消應(yīng)聘資格。

3.若初選人員自動(dòng)放棄或在體檢、考察中不合格而出現(xiàn)的崗位缺額，則在同一崗位應(yīng)聘人員中參照確定初選人員的方式依次等額有效遞補(bǔ)。

五、薪資待遇

按照蚌埠機(jī)場(chǎng)建設(shè)投資有限公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、有關(guān)事宜

1.綜合考評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)，將通過(guò)短信及電話的方式進(jìn)行通知，請(qǐng)報(bào)名人員合理安排時(shí)間并保持手機(jī)暢通。

2.應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名資料恕不退還，招聘單位承諾對(duì)應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

3.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告、關(guān)注安徽中青人力資源管理有限公司發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考評(píng)聘用的，責(zé)任自負(fù)。規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求參加招聘有關(guān)程序的，視為放棄應(yīng)聘資格。

4.資格審查工作貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，凡與報(bào)考條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消面試、聘用資格。

七、咨詢(xún)電話：0552-2877772

八、監(jiān)督電話：0552-2566620

安徽中青人力資源管理有限公司

2026年3月2日